中国法学会经(jīng )济法学研究(🛬)会副会长 武汉大学法学院教授 冯果:一个是(shì )体系化的(🍧)整合,这部法将分散于四(sì )十余部法(🍳)规,两百多份文件的涉民(mín )企条款提(🥟)升为统一的法律框架,来解决政策碎片化的问题。第二是制度创新突破,以稳定(dìng )性法律来替代(🛣)阶段性政策。
当(dāng )工会工作者的(🍻)身影出现在权益受到(dào )侵害的职工(🅰)身边时,当困难职工家庭子女在工会资助下(xià )走进大学校(🏭)门时,职工“娘家人”给予实打实的贴心(🔛)服务,传递出一(yī )份份直抵人心的温(🤚)暖与关怀。
架起党和职工群众连心桥
劳动创造幸(⛎)福,实干成就(jiù )伟业。涓滴细流汇成时(🥣)代大潮,昂(áng )扬向上的劳动者之歌,汇(⏪)聚新时代(dài )新征程磅礴万钧的中国(🗝)力量。
清华大学国家金融研(yán )究院院长 田轩:民营经(🔷)济促进法里(lǐ )面专门有一大块讲到(🌆)的权益保护,其实就是涉及涉企执法(📄),用制度化(huà )把它固定下来。涉企执法要规范,也就是说执法(🏆)规则必(bì )须统一,执法的依据必须充(🚌)分,这(zhè )样才能够让这些民营企业家(🌜)能够心(xīn )无旁骛地经营企业、做长期投资和科技创新。
“26年前,我从技校毕业进入天津港工(🦏)作(zuò )时,做梦也没有想到,像我这样一(🛷)(yī )名学历不高的普通港口工人,有朝(🈵)(cháo )一日能够成为劳模工匠。”不久前,全国总工会主办的(de )“中国(🍌)工人大思政课”劳模工匠宣(xuān )讲团启(🦃)动暨全国交通建设产业“百(bǎi )名劳模(😅)工匠进一线”2025年首场宣讲活动在北京举办,全国劳动模范、天津港第一港埠有限公(gōng )司拖头队(🈯)副队长成卫东的一番话,打动了很多(🕐)人。
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