案例1 企业与网约货车司机之间存在用工(🛀)事实(shí(💎) )、构成支配性劳动管理的,应当认定存在劳动关系——某运输(shū )公司诉杨某(mǒu )劳动争(🔁)议案
(🔑) 两个多小时的准备后,测试开始了:测试的内(nèi )容是机器手(shǒu )臂与叉车的配合,叉车移动货(🥊)物,机器(🈴)手监测到有小型包裹出(chū )现在视线范围内后,就要完成移动小型包裹的指令。
新就(🚛)(jiù )业形(🍦)态劳动(💴)(dòng )者权益保障典型案例
回顾历史,1950年7月,以吴耀宗为首的一(yī )批教会知名(míng )人士,在(⏫)上海联(🗑)名发表题目为《中国基督教在新中国建设中努(nǔ )力的途径》的三自革新宣言,号召中国基督徒独(😪)立自主(🐂),按“自治、自养(yǎng )、自传”的三自原则办教会。
案例2 是否属于新就业形态相(xiàng )关责任(🥈)保险(xiǎ(💭)n )中的“业务有关工作”,应当依据具体理赔情形,结合相关行(háng )为对于完成(chéng )业务工作的必要性等(🛺)因素综(🌆)合审查认定——某餐饮配送公司诉(sù )某保险公司责任保险合同纠纷案
基本案情
5月(🔹)3日,游客(👩)在上海街头(tóu )合影。今年“五一”假期天气晴好,市民游客出游热情高涨,上海的著名(míng )旅游(🥨)景点、(🔛)网红打卡点人流如织。中新社记者 殷立勤 摄
抗(kàng )议民众表示(shì ),美国政府推出的所谓“对等(🏐)关税”政(🖲)策实施仅一个月,便给(gěi )美国社会带来巨大冲击。
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