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(🚁)互联网平台及数(🐒)字技术要素的(de )加(📘)入一定程度上改(🤛)变了传统劳动管(😪)理方式，但(dàn )未改(🛡)变劳动管理的性质。参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动关(guān )系纠纷案”裁判要点，支配性劳动管理是劳动(dòng )关系的本质特征。如何判断存在“支配性劳动管理”，可以参照指导性案例237号“郎溪(💱)某服务外包有(yǒ(🚑)u )限公司诉徐某申(❌)确认劳动关系纠(🧦)纷案”、指导(dǎo )性(🍬)案例238号“圣某欢诉(✂)江苏某网络科技有限公司(sī )确认劳动关系纠纷案”、《最高人民法院关于(yú )为稳定就业提供司法服务和保障的意见》(法发(fā )〔2022〕36号)第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系(xì )有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号(🎿))第一条等作(zuò )出(🔎)认定。故此，认定企(🤢)业与网约货车司(💕)机之间(jiān )是否存(🧢)在劳动关系，应当(🏹)根据用工事实进行实(shí )质审查，综合考量企业是否通过制定奖惩规则(zé )等对司机进行劳动管理，司机能否自主决定运(yùn )输任务、运输价格，劳动报酬是否构成司机主(zhǔ )要收入(rù )来源，司机从事的运输工作是否属(📱)于企业业务(wù )有(👜)机组成部分等要(🍋)素，存在用工事实(📑)、构成支(zhī )配性(🧜)劳动管理的，依法(💽)认定双方存在劳(♏)动关系(xì )。
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会议现场。 上海(hǎi )市基督教两会供图
在中国知网，记者还查(chá )询到该作者的另一篇发布于2020年的论文，显示单(dān )位仍为山东大学齐鲁医院妇科。
《纽约时(😟)报》相(xiàng )关报道分(🗿)析指出，集装箱数(📔)量的减少不仅意(🔌)味(wèi )着码头工人(🅿)的工作量减少，也(🚕)意味着对卡车运(🐒)(yùn )输和仓库工作的需求会减少。如果进口量的下(xià )滑趋势持续，其对就业和经济增长的影响将远(yuǎn )超对港口本身的影响。
北京市昌平区文化(huà )和旅游局四级调研员 王鑫旭：还将推出大型沉浸式千(qiān )灯会，迷(🍭)你越野跑打卡，非(💇)遗文创、艺术咖(🛠)啡(fēi )集市，城市露(😅)营戏剧生活节等(🏇)几十场文旅活动(😿)(dòng )。
5月2日，美国政府正式终止对中国小额包(bāo )裹的免税政策。一些电商平台不得不重组物流(liú )体系，部分产品价格上涨了一倍多。一些外国(guó )品牌已停止向美国发货，一些中小企业甚至选择退出(chū )美国市场。
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